活呢？」
「除了万兴业以外的话，就是石柱子了。」
「石柱子毕竟是万兴业的学生，让石柱子赡养你们，应该会有万兴业的好处。」
「但最重要的前提是要赢回石柱子的信任，不要设局或虚情假意；而是要用真心换取真心，逐步让他感动接受！」
这位听不清话的老奶奶如此解析。
「可是老太太，如果我们让石柱子负担晚年的生计，万兴业会允许这样的安排么？」大妈质疑道。
万兴业并不是容易对付的人物，
若没有他的首肯，想指望石柱子照料易中原恐怕是不太可能的事情！
「如果你们真诚待他且不做手脚的话，那么我想万兴业不应该反对才对。最怕反倒是易中原又动歪脑筋啊。」
早晨时分。
万兴业才刚到岗位工作不久，重要级的 就已经到达技术科，宣布「兴业，我们一道去做测评。」
重要 看起来似乎有些忧虑，前一晚。
万兴业获封为上校级别的 以及享受到团队指挥级别待遇。
身为国家重工业机构的主要领导者来说，在乎的问题是，这会不会是军界采用另一种方法吸引他的人才离去？毕竟万兴业只是名第七级别工程师，
不过大家都知道第七级别的工程职称只不过在名义上，而他的真正才能绝对高出第七级别许多。
不仅有实力，更令人称赞的则是他充满无尽可能的创造力。
重工业体系非常清楚失去万兴业的影响，所以他一定不能让人带走！即使像国家产业机构的主要领导者平常忙碌不堪，还是特别腾出宝贵时间伴随着他一起进行测验！
然而万兴业对这一安排颇感到意外并表示说：「主要领导，我自己一人前去即可。」
考虑到此举必然会占用领导者相当多的时间，因此才提出这样的要求。
「我只是恰好要去科学院进行工作，所以顺便带你一起去测验场地。」
既然已经来到了这里，领导决定不再回头并同他一同从辗轧钢厂离开。与此同时。
轧钢厂厂长杨以及副总长李刚好正计划一同外务，恰巧见到重要的 的车正在离开。「老