任老手指点了点桌上的文件。
其实关于异人方面的知识，之前是任菲讲了一些，最近是赵方旭跟他讲了一些。
不然他也知道的不是很多。
也正是因为了解了部分，才让任老坚定了“专业人干专业事”的想法没有问题。
“好的，首先是对哪都通公司的处置……”
赵方旭开始讲了起来。
和之前任老与白墨商议的一样。
公司固定在这一代，不再允许进入与退出。
不过公司的基层力量也不能浪费。
以后任务会分为各个等级，最低等级的d级任务可以由届时的公司处理。
同时公司之前给予的自由度和权限将全部回收。
——这对于高层来说是惩戒，但对于底层员工来说，反而是一个好消息。
首先权限什么的，基层员工本来就只是听从命令罢了。
至于公司人员固定？
还有这种好事？
这不是铁饭碗了？
尤其是在修身炉出来之后，异人会逐步增加。
到时候能够替代和竞争岗位的异人会成倍增加。
现在人员固定，想退出，no！想裁员，也是no！
所以这件事皆大欢喜。
然后就是新机构的总部设立地点。
“南方。”
接下来轮到任老说了。
这里的东西不是赵方旭能够决定的。
“南方远离北方政治中心，能避免很多不必要的影响和干扰。
我们不能因为哪都通的失败案例，就想着掌握一切，那是不科学的。
哪都通的问题，他们欺上瞒下是一部分，我们从未主动想去了解，也是一部分。
所以，对于新机构，依旧是拥有自主权的机构。
区别在于，这个机构不再是异人与普通人之间的隔阂、墙壁，而是桥梁。
一切加入新机构的成员，都会有一套正式的新拟定的编制。
至于成员，小赵之前就干的不错。
缺点是不懂怎么‘斗争’，想变革，结果先被其他人给‘革’了。
这是缺点