，还有一个重要的问题就是要明确触发校长\/副校长提成的条件，也就是‘后期有效’的定义。这个条件一定要具体、可衡量，比如可以设定学员数达标或者续费率超过80等作为触发条件，这样可以让大家都清楚知道努力的方向。另外，还需要明确机构是否需要基础运营资金，这关系到托班的正常运转和可持续发展。只有把这些问题都考虑周全了，托班才能经营得越来越好。”
我听后，心中的困惑渐渐消散，对未来的经营也充满了信心。我再次向大师深深地行了一礼，说道：“大师，今日与您一番交谈，让我茅塞顿开，收获颇丰。您的智慧让我看到了托班经营中存在的问题和解决的方向，我一定会好好回去思考和落实您的建议。”
大师微笑着说：“施主客气了，希望你能将这些建议运用到实际经营中，让托班越办越好，为孩子们提供一个良好的成长环境。”